Orientation des politiques régionales de l’emploi après la 6e réforme de l’État
Rennoir, Malory
Orientation des politiques régionales de l’emploi après la 6e réforme de l’État - 2018.
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Au 1er juillet 2014, la 6e réforme de l’État a transféré une partie des réductions fédérales de cotisations patronales dites « groupes cibles » aux régions. Depuis cette date, ces dernières se sont appliquées à réformer leurs systèmes régionaux d’aides à l’emploi dont font maintenant partie intégrante les anciens groupes cibles fédéraux. Les réformes régionales sont entrées en vigueur respectivement le 1er juillet 2016 en Flandre, le 1er juillet 2017 en Wallonie et le 1er octobre 2017 à Bruxelles. Ces réformes ont recentré les aides à l’emploi régionales sur un nombre restreint de groupes cibles : les jeunes de moins de 25 ans, les travailleurs âgés et les demandeurs d’emploi de longue durée (Wallonie et Bruxelles). La Flandre a défini une politique d’emploi où les réductions de cotisations patronales sont octroyées à toute entreprise dont l’unité d’établissement est située en Flandre. La Wallonie et Bruxelles ont privilégié une politique basée principalement sur des mesures d’activation octroyées sur la base du lieu de domicile des bénéficiaires. Effective on 1 July 2014, the 6th State Reform transferred part of the federal reductions in employer’s social contributions of what are known as “target groups” to the regions. Since then, the latter have focused on reforming their regional employment aids which now include the former federal target group reductions. The Flemish, Walloon and Brussels reforms came into force on 1 July 2016, 1 July 2017 and 1 October 2017 respectively. These reforms have refocused regional employment aids on a limited number of target groups : young people under 25, older workers and long-term jobseekers (Wallonia and Brussels). Flanders defined an employment policy in which contribution reductions are provided to any company with an establishment in that region. Wallonia and Brussels have focused on developing policies based chiefly on activation measures provided on the basis of the place of residence of the beneficiaries.
Orientation des politiques régionales de l’emploi après la 6e réforme de l’État - 2018.
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Au 1er juillet 2014, la 6e réforme de l’État a transféré une partie des réductions fédérales de cotisations patronales dites « groupes cibles » aux régions. Depuis cette date, ces dernières se sont appliquées à réformer leurs systèmes régionaux d’aides à l’emploi dont font maintenant partie intégrante les anciens groupes cibles fédéraux. Les réformes régionales sont entrées en vigueur respectivement le 1er juillet 2016 en Flandre, le 1er juillet 2017 en Wallonie et le 1er octobre 2017 à Bruxelles. Ces réformes ont recentré les aides à l’emploi régionales sur un nombre restreint de groupes cibles : les jeunes de moins de 25 ans, les travailleurs âgés et les demandeurs d’emploi de longue durée (Wallonie et Bruxelles). La Flandre a défini une politique d’emploi où les réductions de cotisations patronales sont octroyées à toute entreprise dont l’unité d’établissement est située en Flandre. La Wallonie et Bruxelles ont privilégié une politique basée principalement sur des mesures d’activation octroyées sur la base du lieu de domicile des bénéficiaires. Effective on 1 July 2014, the 6th State Reform transferred part of the federal reductions in employer’s social contributions of what are known as “target groups” to the regions. Since then, the latter have focused on reforming their regional employment aids which now include the former federal target group reductions. The Flemish, Walloon and Brussels reforms came into force on 1 July 2016, 1 July 2017 and 1 October 2017 respectively. These reforms have refocused regional employment aids on a limited number of target groups : young people under 25, older workers and long-term jobseekers (Wallonia and Brussels). Flanders defined an employment policy in which contribution reductions are provided to any company with an establishment in that region. Wallonia and Brussels have focused on developing policies based chiefly on activation measures provided on the basis of the place of residence of the beneficiaries.
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